La lettre de référence d’emploi est un atout important pour tout demandeur d’emploi. Les offres d’emploi peuvent être faites ou perdues sur la base de références d’emploi. Pour l’employeur, il fournit une preuve de la pertinence du candidat pour l’opportunité d’emploi.
Un demandeur d’emploi peut créer un fichier de lettres de recommandation qui peut être utilisé lors de l’entretien d’embauche ou sur demande.
Généralement, ils seront suivis d’une vérification verbale de référence d’emploi par l’employeur potentiel, mais ils sont très utiles en tant que référence d’emploi toute prête en cas de besoin.
Le modèle de lettre de référence vous aidera à formuler une lettre de référence d’emploi efficace. Cet exemple de lettre de référence fournira également un guide pratique pour rédiger votre propre lettre de recommandation d’emploi.
En tant qu’employeur, vous pouvez adapter le modèle de lettre de référence d’emploi en fonction des circonstances particulières de l’employé et le cibler sur l’emploi pour lequel l’employé postule.
Contenu
Exemple d’un modèle de lettre de référence
Salutation
votre nom
Votre entreprise
Votre adresse de l’entreprise
Date
À qui cela concerne
cher Monsieur ou Madame
Cher M. Jones (s’il est destiné à un individu spécifique)
Paragraphe 1
Ceci décrit la connexion de la référence à la personne sur laquelle elle écrit. Il décrit la durée pendant laquelle ils ont connu la personne et pourquoi ils sont qualifiés pour commenter leurs capacités et leur performance.
En tant que directeur des ventes pour la société XYZ, John Candidate m’a présenté un rapport au poste d’agent des ventes pour les trois dernières années
Paragraphe 2
Décrivez la position et les responsabilités de l’individu.
John était responsable de la commercialisation et de la vente de produits d’entreprise nouveaux et existants sur le marché local. Cela comprenait l’achèvement des demandes d’assurance, l’interprétation des politiques, l’explication de la couverture et le financement des services aux clients. John a également fourni des devis et organisé des paiements.
Paragraphe 3
Mettre en évidence les qualifications, les compétences, les capacités et les réalisations de l’individu.
John possède des compétences (énumérer les compétences) et a démontré les aptitudes suivantes dans ce travail (par exemple, la capacité de gérer la pression, gérer le temps, organiser et planifier, communiquer, travailler en tant que membre de l’équipe).
Pendant le temps que John a travaillé pour moi, j’ai été impressionné par son rendement global au travail et en particulier par sa capacité à développer de nouveaux comptes. Sa clientèle spécifique a augmenté de 15% pendant son séjour dans l’entreprise.
Je décrirais John comme un vendeur travailleur et proactif qui a été en mesure de trouver de nouvelles approches pour atteindre ses objectifs de vente.
Paragraphe 4
Résumez pourquoi vous recommandez l’individu en quelques lignes.
Tout en comprenant la décision de John de quitter notre entreprise, sa présence nous manque cruellement. Il s’entendait très bien avec ses collègues et était très respecté en tant que personne et professionnel par: la direction, ses collègues et clients. Je peux recommander sans hésitation John pour un poste de vente. Il sera un atout pour tout employeur.
Fermeture
Le dernier paragraphe devrait inclure une offre pour fournir de plus amples informations et donner vos coordonnées.
Si vous avez d’autres questions concernant l’aptitude de John, n’hésitez pas à me contacter sur (numéro de téléphone ou adresse e-mail).
Cordialement,
Jack Jones
Directeur commercial
Faire la lettre de référence d’emploi pour le demandeur d’emploi. Discutez des zones qui doivent être couvertes dans la lettre de référence en utilisant l’exemple ci-dessus.
Exemple de lettre de référence d’emploi qui peut être adaptée pour votre propre usage.
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