Exemple de description de travail d’assistant d’enseignement se réfère également à la description du poste d’assistant de classe. Les assistants d’enseignement peuvent être appelés aides-enseignants et assistants d’éducation.
Les principales responsabilités et les exigences du poste sont clairement énumérées et demeurent constantes quel que soit le titre.
Contenu
ASSISTANT ENSEIGNANT
Usage général
Un assistant pédagogique travaille aux côtés de l’enseignant, en fournissant un soutien et un renforcement en travaillant avec des étudiants individuels ou de petits groupes d’étudiants. L’objectif de ce rôle est de maximiser le fonctionnement de chaque étudiant sous la direction de l’enseignant principal.
Principales tâches et responsabilités
- Renforcer les leçons présentées par l’enseignant en classe en examinant le matériel avec les élèves individuellement ou en groupe.
- Fournir un soutien d’apprentissage supplémentaire aux étudiants là où ils sont identifiés.
- Développer des programmes d’apprentissage pour les besoins individuels et adapter les matériels appropriés en conséquence.
- Offrir des activités d’apprentissage personnalisées aux élèves individuellement ou en groupe.
- Surveiller et soutenir les besoins sociaux et émotionnels des élèves.
- Aider à l’élaboration de plans de cours et de matériel d’apprentissage pour répondre aux exigences du programme et aux besoins individuels des élèves.
- Aider les enseignants à se préparer aux leçons en préparant le matériel, en installant l’équipement et en organisant l’environnement de la salle de classe.
Aide l’enseignant à observer et enregistrer directement les comportements. - Aider à maintenir l’ordre dans la classe en s’assurant que les élèves respectent les règles et les règlements acceptés.
- Maintenir l’environnement de la classe de manière organisée et ordonnée pour assurer une expérience d’apprentissage optimale.
- Créer des affichages du travail des élèves et d’autres affichages en classe.
- Aider à maintenir les dossiers des élèves, y compris la présence et les notes.
- Aider l’enseignant à faire des tests de notation, à corriger le travail et à vérifier les devoirs.
- Collaborer régulièrement avec les membres du personnel pour suivre les progrès de chaque enfant.
- Fournir des commentaires à l’enseignant sur les progrès et le développement de l’élève.
- Tenir les parents au courant du développement et du calendrier de leur enfant.
- Aider à la supervision des élèves en classe, entre les cours et pendant la récréation.
- Aide pour les activités parascolaires, les activités scolaires et les excursions scolaires.
- Remplacer un enseignant qui est absent.
Éducation et expérience
- Associé ou diplôme supérieur d’un collège / université accrédité un avantage.
- Une certification paraprofessionnelle valable pour l’état.
- Connaître les règlements actuels de l’État concernant les normes de compétence de l’école.
- Bonne compréhension du développement de l’enfant.
- Expérience de travail avec les enfants.
Compétences clées
- Compétences de communication – verbale et écrite.
- Compétences de facilitation de groupe.
- Compétences de renforcement des relations efficaces.
- Niveaux d’énergie élevés.
- La patience.
- Adaptabilité.
- Le respect de la diversité.
- Compétences de travail d’équipe.
- Compétences organisationnelles et de planification.
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